BAE-de hemişelik ýerleşmek üçin korporatiw hemaýatkärlik wizalaryny we ýerli iş kanunlaryny doly düşünmek gerek. Düzgünler berk berjaý edilýär. Adam resurslary we emirlik ministrligi (MOHRE) daşary ýurt raýatlarynyň galmagyny düzgünleşdirmek üçin resmi iş şertnamalaryny, işe kabul etmek kwotalaryny we sosial üpjünçilik talaplaryny utgaşdyrýar.
Eger iş wizaňyzy täzelemek ýa-da erkin zolakda kompaniýa döretmek üçin öňdebaryjy hukuk goldawyna mätäç bolsaňyz, immigrasiýa boýunça aklawçy bilen maslahatlaşmak häzirki düzgünleriň berjaý edilişini üpjün eder. Iş tertibiňizi çaltlaşdyrmak we hünär kategoriýaňyza esaslanyp resmi ýaşaýyş talaplaryny barlamak üçin hökümet platformalaryna seretmek möhümdir. Islendik prosesi başlamazdan öň, häzirki düzgünleri BAE hökümetiniň resmi web sahypasynda gönüden-göni gözden geçirip bilersiňiz.
BAE-de ýaşamagyň we iş rugsatlarynyň görnüşleri
Standart iş wizasy şertnamaňyzyň möhleti dowamynda siziň kanuny hemaýatkäriňiz hökmünde hereket edýän ýerli kompaniýa bilen gönüden-göni baglanyşykly ýaşaýyş rugsatnamasydyr. Ýaşyl wiza hünärmenler, özbaşdak işleýän şahslar we maýadarlar üçin niýetlenen bäş ýyllyk ýaşaýyş rugsatnamasydyr, ol ýerli iş berijiden hemaýat talap etmeýär. Bu kategoriýa has köp iş çeýeligini hödürleýär we eýesine federal hökümetiň düzgünlerine laýyklykda ýakyn maşgala agzalaryna, şol sanda är-aýalyna we çagalaryna gönüden-göni goldaw bermäge mümkinçilik berýär. “
Altyn wiza” maýadarlara, alymlara, ajaýyp zehinlere we ýokary üstünlik gazanan uniwersitet uçurymlaryna berilýän on ýyl möhletli uzak möhletli ýaşamak rugsatnamasydyr. Bu eksklýuziw wiza BAE-de doly ýaşaýyş we işewürlik garaşsyzlygyny berýär we eýesiniň häzirki iş ýagdaýyndan garamazdan galmagyň dowamlylygyny kepillendirýär. Zähmet bazary wizanyň kanuny güýjüni saklamak üçin şertnama gol çekilen pursatdan başlap iş beriji tarapyndan gurnalýan hökmany saglyk ätiýaçlandyrmasyny talap edýär.
Maliýe we tehnologiýa pudaklaryndaky hünärli iş teklipleri ajaýyp dil başarnyklaryna eýe bolan dalaşgärlere ileri tutýar, bu bolsa bäsdeşlikli aýlyk almak üçin möhüm faktordyr. Eger maksadyňyz Dubaýda ýolbaşçy wezipäni çaltlandyrmak bolsa, hususy onlaýn mugallymlar bilen okuw geçmek ýa-da hususy dil akademiýasyna gitmek iň netijeli taýýarlyk strategiýasydyr.
Köp berilýän soraglar
On ýyllyk Altyn Wizany nädip almaly?
Ol belli bir gozgalmaýan emläk maýa goýumlary, ylmy goşantlar ýa-da degişli hökümet ministrlikleri tarapyndan tassyklanan ajaýyp zehinleri görkezmek arkaly berilýär.
Işimi ýitirsem, wizama näme bolar?
Häkimiýetler daşary ýurtly işçi üçin täze iş tapmak ýa-da immigrasiýa statusyny üýtgetmek üçin 60 günden 180 güne çenli resmi ýeňillik möhletini berýär (wiza kategoriýasyna baglylykda).
Emirates şahsyýetnama kartynyň bolmagy hökmanymy?
Hawa. Emirates şahsyýetnama karty ähli daşary ýurtly raýatlar we ýaşaýjylar üçin hökmany kanuny şahsyýetnama resminamasydyr. Bank hasaplaryny açmak we şertnama hyzmatlary üçin zerurdyr.
Iş beriji hökmany saglyk ätiýaçlandyrmasy üçin töleg tölemelimi?
Hawa. Dubaý we Abu Dabiniň saglyk düzgünlerine laýyklykda, iş berijiler ähli daşary ýurtly aýlyk alýan işçilerine esasy saglyk ätiýaçlandyrmasy bilen üpjün etmäge kanuny taýdan borçludyrlar. Immigrasiýa edaralarynyň talaplaryny düşüneniňizden soň, soňky ädim, kärende şertnamaňyzy (Ejari) barmaly emirligiňizde hasaba almak we iş statusyňyzy tassyklamak üçin şahadatnamalaryňyzy tassyklamakdyr.
Salgylanma gollanmasy:Wiza we emirlikleriň ID-si – Birleşen Arap Emirlikleriniň Hökümet portaly